创新驱动 精准施策——全力推进2025招生就业工作

为科学规划新时代招生就业工作新路径，全面贯彻新发展理念，3月19日上午，我校在南宁—校本部图书馆演讲厅召开2025年招生就业工作大会。学校党委书记黄照权、校长曾志羽等在校校领导出席会议。会议由副校长陈兴才主持。

黄照权对我校2024年招生就业工作取得的成效表示肯定。过去一年，面对广西新高考首年实施、就业创业工作的新形势、新问题和新挑战，全校上下齐心协力、迎难而上，招生工作实现“质效双升”，师生竞赛取得新突破，就业工作在稳步中取得积极进展。

黄照权强调，2025年是“十四五”规划收官与“十五五”规划启动筹谋关键节点，做好招生就业工作意义重大。他对2025年招生就业工作提出三点意见：一是以战略思维构建招生工作体系，紧扣行业需求，学校办学资源等要素，构建动态调控的招生计划机制；顺应数字化浪潮，借人工智能赋能招生决策、服务与数据分析；整合线上线下资源，打造立体化招生宣传矩阵，提升学校影响力与生源吸引力。二是以创新举措推动毕业生高质量就业。深入领会党中央、国务院、自治区就业创业新要求，把握政策、行业、人才培养、就业服务等战略机遇，推进 “七个一” 就业促进工程。落实 “一把手” 工程，压实责任；开展访企拓岗，拓宽就业渠道；坚持育人帮扶结合，增强就业竞争力；优化就业服务体系，精准帮扶重点群体，确保就业帮扶到位；健全数据监管，维护数据真实；加强安全教育，保障学生权益。三是以改革精神构建全链条协同机制。以改革创新为导向，建立刚性约束指标体系，将招生计划与就业、升学等核心指标挂钩，构建动态调控机制。探索重塑培养模式，完善协同育人机制，实现招生、培养、就业深度融合。加强教育评价改革，运用就业反馈优化招生、专业设置与教学内容，形成 “需求牵引、动态调整、全程反馈” 的良性循环。

曾志羽代表学校与17个单位签订2025年毕业生就业创业工作目标责任书，明确提出了今年就业创业工作目标任务：全面贯彻落实党中央、国务院关于“稳就业”“保就业”的决策部署，实施就业优先战略，确保毕业生初次毕业去向落实率基本稳定，努力实现毕业生高质量充分就业。

陈兴才宣读了《关于表彰广西医科大学2024年就业创业工作先进集体和个人的决定》，并要求全校师生认真领会会议精神，自觉提高政治站位，积极主动抓落实，压实责任抓落实，真抓实干抓落实，共同携手推动我校招生就业工作再创佳绩。

会上，招生就业处总结了我校2024年招生就业工作，并提出了2025年的招生就业工作目标和思路。第一临床医学院、信息与管理学院、体育与健康学院分享了各自学院的招生就业工作经验以及就业形势；柳州市人民医院从人才招聘和人才需求等多个角度进行了经验交流。

会议表彰了2024年就业创业工作获奖集体、个人，首届全国大学生职业规划大赛课程教学赛道获奖教师。

全体中层干部，各二级学院教研科（教务部）科长（部长）、本科专业负责人、学工办（部）主任、辅导员、毕业班班主任，以及就业创业教研室全体教师和大学生创新创业基地指导教师、各非直属附属医院分管人事的副院长和人事科科长，招生就业处全体人员等参加会议。